【課程背景】

后疫情時代，企業(yè)的競爭越來越激烈，面對著產(chǎn)品同質(zhì)化、技術同質(zhì)化和模式同質(zhì)化的尷尬處境，唯一能夠逆勢增長、突出重圍的方法就是打造團隊的職業(yè)化！團隊職業(yè)化的打造可以使員工一言一行、一舉一動都代表著公司的專業(yè)度和標準化，避免出現(xiàn)層次不齊的隨意化，從而進一步的增強客戶的信任感和忠誠度，對整體的業(yè)績提升起到了關鍵保障。

【課程目標】

1.內(nèi)化于心，外顯于形，打造鐵軍職業(yè)化。

2.意識改變，關注成果，提升團隊責任心。

3.工具表格，輔助落地，建立目標可持續(xù)。

4.積極對標，敢于挑戰(zhàn)，實現(xiàn)營銷高績效。

【課程綱要】

前言模塊：

職業(yè)化的概述

企業(yè)職業(yè)化的重要性和必要性

第一模塊：職業(yè)品德

1.冰山模型的啟發(fā)

2.問：什么是職場鐵軍的首要品質(zhì)

3.人才的四象限定義

4.圍繞“忠誠”的三大詮釋

5.圍繞職業(yè)品德企業(yè)如果落地

訓練：疾風勁草

（說明：此板塊主要是統(tǒng)一思想，激發(fā)員工對平臺的忠誠度和對事業(yè)的敬畏及熱愛）

第二模塊：職業(yè)形態(tài)

1.職業(yè)化心態(tài)   

2.職業(yè)化形態(tài)

3.職業(yè)化狀態(tài)

（說明：此板塊主要是激發(fā)營銷鐵軍的血性、賭性和要性，真正意義的達到內(nèi)化于心、外顯于形）

第三模塊：職業(yè)作風

1.認真

2.快

3.堅守承諾

4.不找借口

（說明：此模塊主要是統(tǒng)一全員的工作作風，進一步提升團隊執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力）

第四模塊：職業(yè)習慣

1.計劃管理

2.時間管理

3.高效溝通

（說明：此模塊主要是提升團隊的職業(yè)通用技能，配套表格工具助力團隊養(yǎng)成高效工作習慣）

第五模塊：職業(yè)意識

1.目標意識

2.成果意識

3.責任意識

訓練：大將風采

《完》