王壘，北京大學心理與認知科學學院教授，博士生導師。

1988年1月就職于北京大學心理學系。

1995.9-1996.8 英國牛津大學高級訪問學者。

1996.6-2003.12 北京大學心理學系主任。

Clifton 領導科學講座教授（Chair Professor，2002—）。

慕尼黑大學人類研究中心研究員（2002—）。

2005.1--2005.5 伯克利加州大學Freeman訪問教授。

伯克利加州大學Research Professor（2006.10—）。

國家自然科學基金委重大研究計劃“非常規突發事件應急管理”指導專家成員。

國家科技支撐計劃重大項目工作壓力、職業枯竭示范研究主持人。

國家自然科學基金委行為金融學研究創新群體核心研究員（PI）。

教育部高等學校心理學教學指導委員會主任（2001-2013）。

中國社會心理學會副會長（2010-2018）。

國務院學位委員會全國應用心理專業研究生教育指導委員會主任（2010-2016） 。

北大-大益消費行為研究中心主任

研究方向

主要研究方向為心理學及人力資源研究領域。

主要貢獻

曾為國家部委、科研院所，以及SHELL殼牌石油公司、日本TOTO、IBM、P&G、法國La Farge、丹麥諾維信、阿爾卡特公司、新加坡維信集團等三資企業，四通、萬科、華遠、北京市百貨大樓集團公司、首都機場公司、國航、招商銀行、中興集團、TCL、嘉實基金、北汽福田、長沙卷煙廠等民營國營企業及上市公司提供組織及人力資源管理技術、開發、咨詢與培訓服務。 [2] 

2010年全國大學生職商大賽評委。

主講課程

《管理心理學》

《經濟心理學》

《人格-社會心理學 》

《文化心理學》